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    吳瓊老師《給批評(píng)‘變臉’》

    作者:      點(diǎn)擊數(shù):

      這是發(fā)生在2009年11月8日,初二(6)班的一個(gè)故事。
      早晨,一個(gè)叫殷紅(化名)的學(xué)生跑到辦公室告訴我說,她放在筆袋里的20元錢丟了。當(dāng)時(shí),因?yàn)槊χ淖鳂I(yè),就讓她自己再仔細(xì)找找,打發(fā)她走了。
      下午,另一名同學(xué),吳樂(化名)跑來跟我說:“老師,殷紅的錢,真的沒找到,在班里丟了。”我開始下意識(shí)的明白了問題的嚴(yán)重性。在調(diào)查過程中,知道了有兩個(gè)學(xué)生翻過她的筆袋,一個(gè)叫程皮,一個(gè)叫汪為(均為化名)。我找來他們,問及此事,都矢口否認(rèn),我陷入兩難的境地??粗麄円粋€(gè)個(gè)眼里噙滿淚水,我相信,他們都沒拿??墒牵@錢,到底是誰拿的?
      最后一節(jié)課是體育課,我沒有讓班里的學(xué)生去操場(chǎng)上課,因?yàn)?,我下決心,要將此事調(diào)查清楚,丟錢是小事,丟了做人的根本是大事!
      我沉著臉走進(jìn)班里。
      我問同學(xué)們:大家知道不知道,對(duì)于我們,最關(guān)鍵的是什么?
      臺(tái)下幾乎異口同聲的回答:“是學(xué)習(xí)!”我說:“不對(duì)!”
      臺(tái)下又回答:“是思想。”
      我說:“對(duì)!其實(shí),對(duì)于大家來說,最寶貴的不是知識(shí),是思想!學(xué)會(huì)做人,就是尊重人、理解人、關(guān)懷人、幫助人、信任人、原諒人的品質(zhì)。每位活在世上的人都有強(qiáng)烈的發(fā)自心底的需要,需要?jiǎng)e人的尊重、理解、關(guān)懷、幫助、信任,偶爾犯錯(cuò)誤時(shí),需要?jiǎng)e人的原諒。怎樣才能得到別人的尊重?有沒有得到別人的尊重的秘訣呢?其實(shí)秘訣是:首先,從自己做起,培養(yǎng)自己尊重人的品質(zhì),首先向?qū)Ψ较蛩溯敵鲎鹬氐男畔?,學(xué)會(huì)換位思考。我也努力的要求自己這樣做到。每日清晨,我都會(huì)主動(dòng)讓開值日生已經(jīng)清掃好的衛(wèi)生區(qū);每次大掃除的時(shí)候,我也會(huì)主動(dòng)參與;見到班級(jí)的掃帚倒了,我會(huì)主動(dòng)去整理;見到班級(jí)內(nèi)的垃圾我也能主動(dòng)拾起;也能拿起拖把擦掉一個(gè)又一個(gè)腳??;我決不會(huì)拿別人的一針一線;不會(huì)不經(jīng)別人的允許,亂翻別人的東西……我知道,別人需要我的尊重,我也需要?jiǎng)e人的尊重。今天殷紅同學(xué)的錢,在教室里,在自己的筆袋里丟了,這,說明了什么問題?我希望有人能主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤,或是偷偷的將錢放回去。”
      我真誠的看著坐在底下的46位學(xué)生,渴望著那位勇敢者主動(dòng)站起身承認(rèn)錯(cuò)誤,可,見到的是46雙冷漠的眼睛。我的心在打顫。
      沒有一個(gè)人承認(rèn),我開始讓他們集體檢討。大家都低著頭,拿出紙,開始寫他們沒做過錯(cuò)事的檢討。教室開始變的出奇的安靜。只見我班的班長,紋絲不動(dòng)。我慢慢走到他身邊,問他‘為什么’。他說,我沒犯錯(cuò),我不知道怎么寫。我語塞。“作為班長,以身作則,而不是現(xiàn)在與我唱反調(diào)!”“我,不會(huì)寫,錢,是我拿的,總行了吧!”說完,他哭了。我聽到了班里紙上的沙沙聲。他,知道,這不是我要的結(jié)果。確實(shí),這樣懲罰太廣了??墒牵冀K沒有人站出來承認(rèn)錯(cuò)誤。我怎么才能讓他們懂得什么是‘尊重’什么是‘尊嚴(yán)’什么是‘勇敢’呢?看著教室后面的那一張張?zhí)煺婵蓯鄣男δ?,想著平日里我的辛勞,想著我的每次?yán)厲里期望的眼神,只希望他們?nèi)缥乙粯樱湎ё约旱拿恳惶欤赂铱鞓窡o憂的學(xué)習(xí),讓這個(gè)‘家’因?yàn)橛袃?yōu)秀的他們而驕傲,可是,他們不懂。我歇斯底里的難過。我該怎么辦?
      疼痛無休止的朝我襲來。
      我抑制不住自己的眼淚??墒牵乙屗麄冎?,此刻的眼淚不是代表軟弱,而是一顆真誠的愛他們的心在流淚,寫滿了失望。
      “一直以來,我把你們當(dāng)成我的全部。一直以為我們可以一起努力做的更好,一直以為你們是很懂事的孩子,一直以你們?yōu)槲业尿湴?,一直以為,我的付出你們能懂,一直以為我們可以一起哭,一起笑,可是你們沒有。早讀課補(bǔ)作業(yè);上課不認(rèn)真;聽寫本上錯(cuò)多對(duì)少;作業(yè)不寫;亂拿別人東西……我不知道我千百遍的說教有何益,苛刻的要求自己做什么?”未說完,泣不成聲。淚眼朦朧,見到了好幾個(gè)伏案哭泣如我一樣顫抖的肩膀。“老師,是我拿的。”一個(gè)女生站起來。“老師,對(duì)不起,剛才我不該那樣對(duì)你說話。”班長也站了起來。“既然已經(jīng)有人拿出了錢,檢討也不要寫了,你們下課吧”。
      我不知道我怎么回到我的辦公室,只是淚眼婆娑,因?yàn)樗麄儾欢摇?br />   “老師,我的錢找到了。”殷紅跑來跟我說。“在我的書里,我才看到,老師,真的。”
      “老師,給。”程皮和汪為將兩張十塊的遞給了我。辦公室外還有好幾個(gè)學(xué)生攥著面值不同的20元錢。
      無論是怎樣的結(jié)果,于我來說,已經(jīng)不重要了,我想他們已經(jīng)明白了——‘尊重’。
      尊人者,人尊之。
      記得蘇霍姆林斯基說:“造成教育青少年的困難的最重要的原因,在于教育實(shí)踐在他們面前以赤裸裸的形式進(jìn)行,而處于這個(gè)年齡期的人,就其本性來說是不愿意感到有人在教育他們的。因此,教師要能隨機(jī)應(yīng)變的利用教學(xué)機(jī)智來引導(dǎo)學(xué)生,給學(xué)生以良性的刺激,不要傷害學(xué)生的自尊”。
      戴爾·卡耐基說:“用建議的方法容易讓人改變錯(cuò)誤,因?yàn)樗梢员3置總€(gè)人的尊嚴(yán)與自覺”。批評(píng)教育學(xué)生時(shí),變譏諷、挖苦、斥責(zé)、謾罵為和風(fēng)細(xì)雨的循循善誘,為全力以赴的幫助、扶持,為合理化的意見、建議……來一些苦口的“糖衣片”,來一些不逆耳的“忠言”,多利用自己的教育機(jī)智,多采用“迂回”戰(zhàn)術(shù),多一些“如果……就”式的建議……讓學(xué)生既樂于接受,又受到教育,改正錯(cuò)誤,有時(shí)還能收到意想不到的情感效應(yīng)。
      總之,我要對(duì)您說:“老師,不妨讓您的批評(píng)方式‘變臉’!